6 tips om de time-to-hire te verkorten
De time-to-hire is een belangrijke maatstaf geworden voor het succes van een recruitmentbureau. Wij geven je daarom 6 tips om de time-to-hire te verkorten.
Checklist: maximaliseer de digitale ervaring van de klant en kandidaat
Download de ultieme checklist
Hoe maak je het de klant en kandidaat zo eenvoudig mogelijk? Wanneer bureaus automatiseren, vertrekken ze te weinig vanuit de behoeften van de kandidaat en klant. Terwijl dat net zo ontzettend belangrijk is.
Denk eens na hoe je klant en kandidaat zo snel en eenvoudig mogelijk jouw diensten kunnen benutten, met zo veel mogelijk transparantie. Vanuit dat idee kun je beginnen digitaliseren én echt een verschil maken tegenover je concurrent.
Pas deze checklist toe om je digitale ervaring te maximaliseren en je recruitmentproces verder te automatiseren.
Deze artikels vind je misschien ook interessant
De toekomst van recruitment
De recruitmentsector staat op zijn kop: het is onwerkelijk hoe moeilijk het is om een vacature in te vullen. En dat zorgt op middellange termijn voor grote veranderingen.
7 manieren om recruitment automation te gebruiken in het recruitmentproces
Waarom is recruitment automation zo belangrijk en welke taken per procesonderdeel kun je automatiseren?